在全國率先印發(fā)實施方案 5年“產(chǎn)改”成果助“工”變“匠” 荊楚鍛造高質(zhì)量發(fā)展的產(chǎn)業(yè)大軍

　　湖北日報全媒記者 李婷 通訊員 陳開國 陳凱這是產(chǎn)業(yè)工人隊伍建設(shè)改革以來的新變化——每年800多萬人次參與勞動和技能競賽，產(chǎn)業(yè)工人投身主戰(zhàn)場舞臺更廣闊；306家單位自主開展職業(yè)技能等級認定，產(chǎn)業(yè)工人邁上了成才“快車道”；5年創(chuàng)建產(chǎn)業(yè)工人培訓基地159個，為技能人才架起“成長階梯”……一組組振奮人心的數(shù)據(jù)，見證著我省產(chǎn)業(yè)工人隊伍建設(shè)改革取得的豐碩成果。

　　5年來，我省在全國率先印發(fā)“產(chǎn)業(yè)工人隊伍建設(shè)改革”實施方案，連續(xù)5年納入省委全面深化改革重點項目計劃，省委省政府和相關(guān)省直部門先后就推動城鎮(zhèn)困難職工解困脫困、實施技能人才振興計劃、提高技術(shù)工人待遇等出臺改革配套文件80多個。

　　5年來，省總工會履行省委省政府賦予工會的“產(chǎn)改”牽頭職責，會同成員單位，不斷優(yōu)化產(chǎn)業(yè)工人成才成長環(huán)境，推動“產(chǎn)改”走深走實，一支有理想守信念、懂技術(shù)會創(chuàng)新、敢擔當講奉獻的荊楚產(chǎn)業(yè)工人大軍正加速建成。

　　截至目前，我省技能人才總量達956萬人，高技能人才達292萬人，技能人才占就業(yè)人員總量的28.2%，高技能人才占技能勞動者總量的30.5%，明顯高于全國平均水平。

　　緊貼高質(zhì)量發(fā)展需求，為“湖北制造”提供高技能人才支撐，是我省推進“產(chǎn)改”的重要內(nèi)容。

　　——勞動和技能競賽提檔升級，一批能工巧匠脫穎而出。

　　以比促學、以賽促練，圍繞國家重大戰(zhàn)略和湖北產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級，把勞動技能競賽和“產(chǎn)改”結(jié)合起來推進，充分調(diào)動廣大產(chǎn)業(yè)工人投身主戰(zhàn)場、擔當主力軍的積極性，每年參加勞動和技能競賽800萬人次以上、各類職業(yè)技能競賽200萬人次以上。

　　——賦能提質(zhì)增本領(lǐng)，持續(xù)壯大職業(yè)技能人才隊伍。

　　立足企業(yè)發(fā)展需求，深入推進職業(yè)教育賦能提質(zhì)行動，建立健全“湖北工匠”、荊楚工匠、技能大師、首席技師等技術(shù)人才培養(yǎng)機制，促進教育鏈、人才鏈與產(chǎn)業(yè)鏈、創(chuàng)新鏈有機融合。全省建設(shè)產(chǎn)業(yè)工人培訓示范基地159個，建成運營職工（勞模、工匠）創(chuàng)新工作室3672家。

　　——開展“培育典型示范引領(lǐng)”活動，推動“產(chǎn)改”在企業(yè)落地落實。

　　省總工會出臺《產(chǎn)改試點實施方案》，選擇典型培育企業(yè)，明確課題任務清單，進行試點探索。實施產(chǎn)改落實行動，突出制造業(yè)企業(yè)、非公企業(yè)和新就業(yè)形態(tài)企業(yè)，以項目化運作、項目化落實、項目化提升為抓手，促進改革在基層一線不斷延伸拓展。

　　全省企業(yè)尤其是大中型企業(yè)認真履行主體責任，積極探索各具特色的產(chǎn)改模式，總結(jié)一批鮮活經(jīng)驗，推廣94項“產(chǎn)改”典型案例。

　　一項項舉措落地見效，“我為高質(zhì)量發(fā)展作貢獻”成為全省產(chǎn)業(yè)工人的共同追求。

　　“鍛造一支高質(zhì)量發(fā)展的產(chǎn)業(yè)大軍，助推湖北建設(shè)制造強省?！笔】偣嚓P(guān)負責人表示，將以黨的二十大精神為指引，聚焦新形勢新任務，推進產(chǎn)業(yè)工人隊伍建設(shè)改革取得新進展、新突破、新成效。